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響應123身障日 巧新攜手雲林縣府打造「多元參與 幸福領航力」 「安衛家族成立」 巧新大帶小 共構ESG供應商工作安全環境

為倡導「公平就業無礙職場」的理念,全球汽車輪圈領導廠商巧新科技工業股份有限公司(以下簡稱“巧新”或“本公司”,股票代碼:1563)積極實踐企業社會責任,攜手雲林縣政府將今年的巧新家庭日活動與2023雲林縣國際身心障礙者日相結合,透過融合身心障礙者的權益與福祉為活動主題,將永續與社會責任教育推動至參與者的生活。巧新也期許透過企業的加入,藉由千名員工攜眷屬的引流帶來更多市民的關注,進一步擴大活動影響力,以實際行動支持「多元參與」,落實「幸福領航力」。

巧新近年來持續耕耘永續發展目標(SDGs)不遺餘力,在此次結合雲林縣府身障日活動與巧新家庭日的盛會中,邀請紙風車劇團演出《番薯森林奇遇記》,透過生動的劇情向大小朋友傳達環保永續的議題,吸引了高達3,000人的觀眾,縣長張麗善也表示,感謝福德巧新基金會贊助本次紙風車劇團演出活動,讓雲林鄉親有更多機會接觸藝文展演,帶來這麼棒的假日親子藝術饗宴,共同推廣兒童藝術教育。此外,巧新今年的家庭日也首次嘗試施行「無紙化」作業,所有宣傳、票券都採用電子系統發放、更將多元平等的社會概念和資源永續的實踐方式貫穿活動關卡中,期許以寓教於樂的方式教育民眾並喚起更多人的重視。建構ESG永續供應鏈方面,巧新也成立安衛家族,以在地「核心企業」擔任領頭羊角色,藉由分享豐富的職業安全衛生經驗,共同協助輔導旗下承攬暨供應鏈包括欣雲天然氣股份有限公司、精旺堆高機有限公司等中小企業改善工作環境,凝聚家族力量及相互觀摩學習,創造公部門、巧新科技、承攬暨供應商三方攜手共同將勞工健康與環境責任實務全面整合,打造具競爭力的成功互助模式。

董事長黃聰榮進一步表示,為保障員工工作之安全,巧新從自身做起,取得ISO 14001環境管理系統認證及ISO45001職業安全衛生管理系統認證,並依照管理規定每年進行驗證,定期提供並維護符合實務與法規要求的安全與衛生工作環境,不僅如此,為打造多元融合、友善職場,巧新秉著「取之於社會,用之於社會」的企業核心價值觀,提供弱勢族群平等的招募與多元的工作機會,向來積極配合縣府勞青處的身心障礙者進用政策,每年皆超額進用身心障礙員工,實踐扶植弱勢、平等就業的理念。

巧新在營運方面締造佳績,在落實ESG與企業社會責任亦不遺餘力,此次擴大家庭日辦理的經費由巧新科技、巧新福委會,以及福德巧新基金會共同分攤,而福德巧新基金會自成立10年以來,定期贊助台灣世界展望會、雲林家扶中心、學生獎助學金、長照及偏鄉醫療等項目累計高達兩千七百多萬元,在企業獲利的同時也為社會責任盡一分心力,巧新將持續落實雲林「三心」,透過實際的行動,連結更多的「善心」,向社會傳遞充滿溫度的在地「愛心」,發揮雲林在地「暖心」公益精神,並期許在地的企業、基金會、以及廣大大眾響應,攜手共同關懷弱勢族群,將「創造無限、夢想不滅」的愛心觸角延伸至在地每一個角落,共同創造更加溫暖與有愛的社會。

 

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2025年度董事會運作情形資訊

一、董事任期:自2023年11月13日至2026年11月12日止。
二、董事會主席黃聰榮先生於2025年度共召開五次會議,董事出席情形如下表:

職稱

Title

姓名

Name

實際出(列)席

次數

Attendance in Person

委託出席次數

By Proxy

實際出(列)席率(%)

Attendance Rate in Person (%)

備註

Notes

董事長

Chairperson

黃聰榮

Mr. HUANG Tsung-Jung

5

0

100

 

董事

Director

永名投資(股)公司

代表人:張秋月

Yung-Ming Investment Co., Ltd.

Ms. CHANG  Qiuyue                 

5

0

100

 

董事

Director

正億企管顧問(股)有限公司

代表人:王順忠

Representative of Jeng-Yi Business Management Consultant Co., Ltd.

Mr. WANG Shun-Zhong                     

5

0

100

 

董事

Director

魏隆誠

WEI Long-Cheng

                    5            0                           100 

董事

Director

施茂林

Mr. SHIH Mao-Lin

                    5            0                           100 

董事

Director

劉克昌

Mr. LIU Ke-Chang

                   5            0                           100 

獨立董事

Independent Director

鄭丁旺

Mr. CHENG Ding-Wang

                   5            0                           100 

獨立董事

Independent Director

柳婉郁

LIOU Wan-Yu

                   5            0                           100 

獨立董事

Independent Director

程明修

CHERNG Ming-Shiou

                   4            0                            80 

獨立董事

Independent Director

陳文宗

CHEN Wun-Zong

                   5            0                            100 
      
      
      
      
      

其他應記載事項:

重要決議如下:

會議日期

屆次

重要決議

114.03.03

第15屆

第9次

董事會

1.重要財務業務報告。

2.報告內部稽核執行情形。

3.報告衍生性商品評估暨投資有價證券執行情形。

4.報告IFRS永續揭露準則導入計畫之時程規劃。

5.通過本公司113年度營業報告書、個體財務報告及合併財務報告。

6.通過本公司113年度盈餘分配。

7.通過本公司113年內部控制制度聲明書。

8.通過本公司114年度簽證會計師獨立性及113年度會計師適任性評估。

9.通過本公司114年簽證會計師之委任及報酬。

10.通過修正薪資循環核決權限表。

11.通過修正授信管理辦法。

12.通過本公司113年度員工酬勞及董事酬勞分配暨經營層提撥。

13.通過公司章程修正案。

14.通過訂定民國114年股東常會開會日期、議程及股東提案權之受理期間。

15.通過本公司第二次庫藏股買回案。

16.通過修正子公司伽億股份有限公司(熔煉廠)與母公司租賃土地面積案。

114.05.08

第15屆

第10次

董事會

1.重要財務業務報告。

2.報告內部稽核執行情形。

3.報告衍生性商品評估暨投資有價證券執行情形。

4.報告IFRS永續揭露準則導入計畫之時程規劃。

5.通過本公司114年第一季合併財務報告。

6.通過修正投資子公司-伽億股份有限公司的持股比例。

7.通過取得使用權資產案。

8.通過訂定買回庫藏股註銷減資基準日案。

114.08.05

第15屆

第11次

董事會

1.重要財務業務報告。

2.報告內部稽核執行情形。

3.報告衍生性商品評估暨投資有價證券執行情形。

4.報告IFRS永續揭露準則導入計畫之時程規劃。

5.通過本公司114年上半年合併財務報告。

6.通過本公司永續資訊管理作業規範修正。

7.通過本公司2024年永續報告書執行情形。

8.通過本公司基層員工定義案。

9.通過本公司轉投資公司-伽億股份有限公司董事指派及監察人提名追認案。

114.11.06

第15屆

第12次

董事會

1.重要財務業務報告。

2.報告內部稽核執行情形。

3.報告衍生性商品評估暨投資有價證券執行情形。

4.報告IFRS永續揭露準則導入計畫之時程規劃。

5.通過本公司114年第三季合併財務報告。

6.通過本公司薪工循環核決權限表修正。

7.通過為子公司SAMF之貸款提供背書保證。

114.12.24

第15屆

第13次

董事會

1.重要財務業務暨2026年營運策略報告。

2.報告內部稽核執行情形。

3.報告衍生性商品評估暨投資有價證券執行情形。

4.董事暨重要職員責任險續保報告。

5.法遵情形報告。

6.資安情形報告。

7.通過本公司營運計畫展開之115年度預算。

8.通過本公司營運計畫展開之115年資本支出。

9.通過115年度稽核計畫。

10.通過薪工循環條文修正。

11.通過董事及獨立董事115年度績效評估標準。

12.通過經理人115年度績效評估標準。

13.通過114年度執行業務董事及經理人年終獎金。

14.通過本公司為維護公司信用及股東權益辦理買回本公司股份。