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巧新科技掛牌上市

全球豪車鍛造輪圈龍頭巧新      5/13以每股70元上市掛牌

全球豪車市場穩健成長,巧新手握38款新車開發訂單,助未來營運成長可期

全球汽車輪圈領導廠商巧新科技工業股份有限公司(以下簡稱“巧新”或“本公司”,股票代碼:1563)於5/13掛牌上市,受惠於全球豪華汽車市場之終端消費客群穩固,帶動整體銷量穩健增漲,巧新藉優越的品質快速在國際超跑與豪華汽車市場打響名號,快速擴張版圖,目前已累積包括Jaguar Land Rover、Lexus(豐通)、FCA、Mercedes Benz、BMW、法拉利、保時捷等共30個國際車廠客戶、42個品牌的合作經驗,加上100%回收再利用之再生鋁料RESAICAL®,亦較原生鋁降低約95%碳排放優勢,目前更已取得六家豪華品牌車廠客戶認證可投入生產使用,創造公司整體訂單能見度長達2030年底,營運也持續寫新里程碑,5/13以每股70元上市掛牌,開盤價83元,開盤漲幅達18.6%。

巧新今日掛牌典禮上更見全球限量車款-勞斯萊斯庫里南BLUE SHADOW「幻藍謐影」。為致敬62英里外的太空邊界「卡門線」,打造全球僅62輛,台灣僅此唯一一輛的珍稀車型。Cullinan Black Badge「Blue Shadow」私人收藏系列是以探索太空的美麗和神秘的主題現身,展現令人驚豔之姿。巧新為Blue Shadow量產輪圈的唯一供應商,其歷經2年時間與主要客戶勞斯萊斯共同開發設計至量產。此次在輪圈的造型設計上,沿用Cullinan Black Badge輪圈造型。表面處理方面,則於車刀面做透明黑噴塗,與現有Cullinan Black Badge輪圈做區分,並將限量典藏版的Blue Shadow「幻藍謐影」提升到更高層次。可見巧新優異職人的工藝技術,良好生產品質,是公司能在全球輪圈供應商獲得獨家供應資格,緊密的合作關係也成功接獲主要客戶更多轉單的效應,彰顯巧新為全球豪華跟超豪華車鍛造鋁圈最大供應商的龍頭地位。

巧新於2000年跨入汽車零組件產業,且自2001年打入通用汽車的GMT800之第一顆輪圈生產,第一只貨櫃出貨以來,以「移動產業鍛造產品解決方案提供者」爲核心,憑藉優越的品質快速在國際超跑與豪華汽車市場打響名號,快速擴張版圖。巧新科技黃聰榮董事長於掛牌典禮中表示「『上市』是巧新格局進階的象徵,也是我們更上一層樓的開始,我們擁有42個品牌客戶這樣的寶貴資產,我們將擴大與他們的合作,並且運用核心鍛造技術,持續開發與推廣新產品,積極擴增再生鋁循環經濟的規模。」

同時,巧新持續落實ESG永續經營趨勢,增進員工福利待遇、協助員工進行財務規劃,近期董事會已決議通過員工持股信託之相關事宜,預計於今年第三季前完成與銀行簽署契約,以期透過定期的薪資提撥、公司相對提撥,讓員工可以透過投資公司持股,一同隨著公司業績成長而增值,強化對公司忠誠度來達到提高工作動力及效率,也為員工退休生活給予更穩定的財務安定感,公司也能鞏固與員工的利益一致性,一同推進公司整體營運向上成長。

全球豪華車市場終端消費客群的需求穩固增加,助力巧新良好的接單動能與掌握較高的訂單出貨排程。巧新明顯感受到來自主要客戶對於客製化輪圈、再生鋁輪圈等訂單與開發設計之需求高漲,總計已有高達38款新車款訂單,其中在電動車方面,巧新更隨著主要豪華品牌車廠客戶開始陸續推出高階電動車款,提供給消費者更豪奢的電動車選擇,接單量隨之穩定成長,巧新至今已交付32款電動車,2023電動車接單量較2022成長一倍以上,且有61款輪圈正在開發中,將對未來整體營運帶來正面的挹注。巧新同時持續執行鍛造製程調整優化、開發設計技術等重要策略執行,以及擴增汽車接單市場範疇,增加鍛造汽車零組件產品,以期目標10年內達成下一個1,000萬顆輪圈出貨,並創造巧新營運更上層樓!

 

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2024年度董事會運作情形資訊

一、董事任期:自2023年11月13日至2026年11月12日止。
二、董事會主席黃聰榮先生於2024年度共召開七次會議,董事出席情形如下表:

職稱

Title

姓名

Name

實際出(列)席

次數

Attendance in Person

委託出席次數

By Proxy

實際出(列)席率(%)

Attendance Rate in Person (%)

備註

Notes

董事長

Chairperson

黃聰榮

Mr. HUANG Tsung-Jung

7

0

100

 

董事

Director

永名投資(股)公司

代表人:張秋月

Yung-Ming Investment Co., Ltd.

Ms. CHANG  Qiuyue                 

7

0

100

 

董事

Director

正億企管顧問(股)有限公司

代表人:王順忠

Representative of Jeng-Yi Business Management Consultant Co., Ltd.

Mr. WANG Shun-Zhong                     

7

0

100

 

董事

Director

魏隆誠

WEI Long-Cheng

70100 

董事

Director

施茂林

Mr. SHIH Mao-Lin

61100 

董事

Director

劉克昌

Mr. LIU Ke-Chang

70100 

獨立董事

Independent Director

鄭丁旺

Mr. CHENG Ding-Wang

 7 0 100

 

獨立董事

Independent Director

柳婉郁

LIOU Wan-Yu

 7 0 100 

獨立董事

Independent Director

程明修

CHERNG Ming-Shiou

 5 0 71.43 

獨立董事

Independent Director

陳文宗

CHEN Wun-Zong

 7 100 
      
      

 

 

    

 

 

    

 

 

    

其他應記載事項:

重要決議如下:

會議日期

屆次

重要決議

113.03.07

第15屆

第3次

董事會

1.重要財務業務報告。

2.報告內部稽核執行情形。

3.報告衍生性商品評估報告。

4.通過修正2024年第一季營收預算。

5.通過本公司代理總經理真除轉正。

6.通過辦理現金增資發行新股以供本公司股票上市前公開承銷。

7.通過本公司112年度營業報告書、個體財務報告及合併財務報告。

8.通過本公司112年度盈餘分配。

9.通過本公司112年內部控制制度聲明書。

10.通過本公司112年度簽證會計師獨立性及績效評估。

11.通過本公司113年簽證會計師之委任及報酬。

12.通過預先核准簽證會計師、其事務所及事務所關係企業向本公司及子公司提供非認證服務。

13.通過重新訂定內部控制制度總則。

14.通過修正資金貸與他人處理程序。

15.通過修正印鑑使用管理規定。

16.通過修正董事會議事辦法。

17.通過修正審計委員會組織規程。

18.通過訂定風險管理辦法。

19.通過本公司112年度員工酬勞及董事酬勞分配暨經營層提撥。

20.通過113年第1次庫藏股轉讓經理人。

21.通過初次上市前現金增資員工認股辦法及內部人認股名單。

22.通過訂定民國113年股東常會開會日期、議程及股東提案權之受理期間。

23.通過永續發展委員會組織規程修正。

113.05.07

第15屆

第4次

董事會

1.重要財務業務報告。

2.報告內部稽核執行情形。

3.報告衍生性商品評估報告。

4.通過本公司113年第一季合併財務報告。

5.通過委任柳婉郁獨立董事及鄭丁旺獨立董事為永續發展委員會委員。

6.通過本公司2023年永續報告書編制結果報告。

7.通過停止巧新科技工業股份有限公司員工福利儲蓄會。

8.通過辦理員工持股信託業務。

9.通過修正盈餘分配表。

113.08.08

第15屆

第5次

董事會

1.重要財務業務報告。

2.報告內部稽核執行情形。

3.報告衍生性商品評估報告。

4.報告投資有價證券執行情形。

5.通過本公司113年上半年合併財務報告。

6.通過修正「巧新科技工業股份有限公司員工持股信託實施辦法」第三條第一項案。

7.通過修正「巧新科技工業股份有限公司董事、獨立董事、功能性委員暨經理人報酬及酬勞給付辦法」第三條第二項第3點。

113.10.01

第15屆

第6次

董事會

1.通過成立子公司建置熔煉廠,從事鋁合金代工與銷售業務。

2.報告LCTec GmbH(舊名:SAINT)於110年12月向德國仲裁協會(DIS)聲請仲裁結果。

113.11.05

第15屆

第7次

董事會

1.重要財務業務報告。

2.報告內部稽核執行情形。

3.報告衍生性商品評估報告。

4.報告投資有價證券執行情形。

5.通過本公司113年第三季合併財務報告。

113.12.26

第15屆

第8次

董事會

1.重要財務業務報告。

2.報告內部稽核執行情形。

3.報告衍生性商品評估暨投資有價證券執行情形。

4.董事暨重要職員責任險續保報告。

5.法遵情形報告。

6.報告依IFRS永續揭露準則編製永續資訊執行進度。

7.通過114年度預算。

8.通過114年度資本支出。

9.通過114年度稽核計畫。

10.通過訂定永續資訊管理作業規範。

11.通過不動產、廠房設備循環核決權限表修正。

12.通過董事及獨立董事114年度績效評估標準。

13.通過經理人114年度績效評估標準。

14.通過113年度執行業務董事及經理人年終獎金。

15.通過本公司買回股份轉讓員工辦法。

16.通過本公司擬以庫藏股方式買回股份轉讓予員工。